公文堂——海量公文资料，关注立即下载中共雅安市雨城区信访局党组关于2019年党风廉政建设和反腐败工作总结的报告2019-12-272019年，我局深入贯彻落实党的十九大精神和中央、省委、市委、区委关于全面从严治党的系列决策部署，落实管党治党政治责任，推进信访局党风廉政建设与反腐败工作落到实处，按照区委、区政府《关于推进2019年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的意见》(雨委发〔2019〕14号)文件要求，现将信访局2019年度党风廉政建设和反腐败工作开展情况报告如下：一、工作落实情况(一)强化“两个责任”落实。1、加强政治理论学习。坚持将反腐倡廉宣传教育、意识形态工作纳入宣传思想和干部教育培训工作总体部署，作为中心组学习、民主生活会和“三会一课”的重要内容。制定了《雨城区信访局党组中心组2019年理论学习计划》，今年共组织中心组集体学习12次，不断提高班子成员的党性原则、党性修养和政治素养。以“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体，组织干部职工认真学习中央省市区纪委相关会议精神，各级关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，重点学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党内监督条例》等纪律条例，及时通报省市区纪委发出的案件查处通知，组织观看《民心之蠹》、《公款大挪移》、《一念之误》等警示教育片，使全体干部深刻认识党风廉政和反腐败工作趋势，自觉扭紧思想总开关，筑牢反腐防变底线。2、强化主体责任落实。我局高度重视党风廉政建设和反腐败工作，一是加强组织领导，成立了由局党组书记、局长袁加敏为组长，副局长任柳屹、张莉聃为副组长，各科室负责人为成员的党风廉政建设和反腐败建设工作领导小组。二是压紧压实工作责任，制定了党风廉政建设和反腐败工作计划，编制了2019年度全面落实党风廉政建设主体责任清单，督促班子成员建立党风廉政建设责任制工作清单，并做到每季度向党组书记汇报党风廉政建设责任制工作完成情况，层层落实党风廉政建设责任。三是贯彻落实党风廉政建设责任制，把它当作每天的“必修课”，摆上了每天的日程安排。3、及时整改反馈问题。我局严格执行纪委要求，认真对照党风廉政建设责任制检查中反馈的问题，对我局党风廉政建设责任制方面存在的问题进行了自查，并针对履行“一岗双责”不到位、内控制度不健全等问题立即进行整改。及时按要求提交年度述责述廉报告。(二)持续开展正风肃纪。1、扎实构建拒腐防变的制度保障。一是完善“三重一大”保廉制度，领导班子严格按照酝酿决策、集体决策审批、决策执行这一程序处理“三重一大”事项，进一步规范了关键岗位的权力运行。二是进一步完善了财务管理、公车管理、干部请销假制度等10余个单位内部管理制度，用制度管权力，用制度管理人、监督人。三是坚持问题导向，制定并印发了《雨城区信访局“加强管理·整顿作风”专项活动实施方案的通知》(雨信党组发〔2019〕3号)和《雨城区信访局2019年党风廉政和反腐败工作要点的通知》(雨信党组发〔2019〕4号)，确保党风廉政职责任务落到实处，促进作风建设常态化。三是严格落实“三严三实”，从严教育管理干部职工，严格按《信访条例》规定和工作程序办理信访事项对待来访群众，规范工作秩序，建立健全长效机制。2、严防“四风”新问题发生。持之以恒正风肃纪，继续整治“四风”问题，着力解决人民群众反映强烈的问题，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，切实整治党风政风方面存在的突出问题。加强作风建设，把加强党性修养和自我约束结合起来，切实加强自身道德修养，始终把保持艰苦奋斗、廉洁奉公的政治本色贯彻在信访维稳工作中。加强公务用车管理、办公用房使用维修管理，针对“四风”新动向、新表现，组织开展了自查自纠、财务检查，针对查摆发现的问题，制定整改计划和措施，及时纠正存在的突出问题，从根本上转变干部作风，切实推进机关效能建设。3、进一步畅通信访举报渠道。一是设立整治群众身边的不正之风和腐败问题专项治理举报箱，并定期检查举报箱信访情况。二是针对网上信...
