关于2022年度领导班子民主生活会召开情况的报告2023年2月XX日，按照关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知要求，在市委督导组的指导下，局领导班子围绕“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的XX大作出的重大决策部署”主题，召开了2022年度局领导班子民主生活会。会议由局党组书记、局长主持，市委督导组组长到会指导。这次民主生活会主题鲜明、重点突出，局领导班子和班子成员聚焦“六个带头”，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，深入查摆问题，全面开展批评和自我批评，直击要害、触及灵魂，达到了红脸出汗的效果，实现了预期目的。同时，对查摆出来的问题和相互批评意见，深刻剖析根源、制定整改措施、建立整改台账，一项一项抓好落实，确保立行立改、真改实改、改出成效。现将有关情况报告如下：一、严格落实要求，精心安排部署，扎实做好会前各项准备为开好这次专题民主生活会，局党组高度重视，主要领导亲自安排，分管领导具体部署，其他局领导密切配合、协调联动。具体开展了四方面工作：一是周密安排部署。制定了《局党组关于2022年度领导班子和党员领导干部民主生活会实施方案》，明确时间节点和各项准备要求，抓好各环节工作落实，确保会前准备充分。二是深化学习研讨。局党组结合市管干部学习贯彻党的XX大精神专题研讨班培训活动契机，采取集体讨论、个人自学等方式，深入学习党的XX大报告和党章，学习习近平总书记在二十届一中全会上、在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，打牢开好民主生活会的思想基础。三是开展谈心谈话。按照谈心谈话对象“四必谈”要求，局主要领导带头与各班子成员开展谈心谈话，班子成员之间，班子成员与分管科室负责人，与本人党组织关系所在党支部党员代表都按要求认真开展了谈心谈话活动。四是广泛征求意见。通过多种方式渠道广泛征求县（市、区）、其他党员干部的意见建议XX条，纳群言、聚群策，真正把问题找准找全，为开展批评和自我批评奠定基础。二、紧扣会议主题，深刻查摆剖析，严肃开展批评与自我批评民主生活会上，XXX同志通报了党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况，代表局领导班子作对照检查，并作个人对照检查发言，班子成员逐一作对照检查发言，开展深刻的自我批评和严肃认真的相互批评，市委督导组组长作了点评发言。局领导班子围绕规定的6个方面，认真查摆了XX项存在问题，主要包括：一是在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面，深思细悟还不到位、政治站位还不够高、政治执行力还不够强。二是在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面，融汇贯通还不够、学以致用还不够、持之以恒还不够。三是在带头坚持和加强党的全面领导方面，落实民主集中制还不够严格、基层党建工作仍有不足、意识形态工作有待加强。四是在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面，服务企业效果还不够显著、推进工业经济持续健康发展上还存在不足。五是在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面，风险防范意识还不够强、顽强拼搏意识还不够强。六是在带头落实全面从严治党政治责任方面，“一岗双责”落实还不够严格、日常管理监督还不够严格。问题产生的根源，一是政治站位与贯彻中央要求还有差距，二是思想认知与形成理论武装还有差距，三是领导方式与推动高质量发展还有差距，四是担当精神与履行职责使命还有差距，五是工作作风与适应形势要求还有差距，六是纪律观念与筑牢廉洁自律防线还有差距。局党组书记、局长同志率先作自我批评，其他党组成员依次发言作自我批评，对照“六个带头”、查摆存在问题、剖析思想根源、提出整改措施，并相互开展批评。各班子成员认真贯彻“团结—批评—团结”的方针，本着对党、对事业、对同志高度负责的态度，相互之间开展了一次坦诚布公、一针见血的相互批评，让每个人都受到了一次深...
