中央八项规定系列党课讲稿：违规收送礼品礼金专题解读近日，党中央启动深入贯彻中央八项规定精神学习教育。违规收受礼品、礼金、消费卡等情节一直是违反中央八项规定精神问题中的重灾区，2024年以来查处的违规收送礼品礼金问题占享乐主义、奢靡之风问题的47.7%，居于首位。一些党员干部违反中央八项规定精神，披着“人情往来”的外衣，违规收受礼品、礼金、消费卡等财物，且花样不断翻新，手段隐形变异，给执纪执法工作带来新的挑战。今天党课的主题是贯彻落实中央八项规定精神之“违规收送礼品礼金专题解读”专题解读，参照新修订的《中国共产党纪律处分条例》，结合具体违规案例，对违规收送礼品礼金问题解读开展专题解读。一、违规收送礼品礼金的性质特点2020年1月，中央纪委国家监委将违反中央八项规定精神问题数据统计指标中原统计项“违规收送礼品礼金”更名为“违规收送名贵特产和礼品礼金”，并细化为“违规收送名贵特产类礼品”和“违规收送礼金和其他礼品”两个统计子项，进一步推动解决利用名贵特产牟取私利问题。违规收送礼品礼金行为属于违反中央八项规定精神问题，本质也是违反廉洁纪律的问题，主要包括违规收送实物形式的礼品礼金和名贵特产等。收送礼品礼金有明显“节点”特征，年节假日和婚丧嫁娶是收送礼问题高发期。收送礼品礼金的背后，实际是利益交换，实质是权力的衍生品。送礼行为实际上就是向党员干部和掌权者攻击的“糖衣炮弹”，其最大作用是腐蚀党员干部背离党的宗旨，以权谋私，损害国家和人民群众的利益，严重破坏政治生态。二、违规收送礼品礼金的类型按照《中国共产党纪律处分条例》（2023年）的规定，违规收送礼品礼金问题在实践中可分为五类：1.收受可能影响公正执行公务的财物；2.收受可能明显超出正常礼尚往来的财物；3.违规送礼；4.违规公款赠送、发放礼品；5.特定关系人收受财物。三、适用处分依据及解读《中国共产党纪律处分条例》（2023年）主要有以下几条：第九十七条收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡（券）和有价证券、股权、其他金融产品等财物，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。收受其他明显超出正常礼尚往来的财物的，依照前款规定处理。2018年修订《条例》时，在第一款中增加了“有价证券、股权、其他金融产品等财物”，将第二款中“礼品、礼金、消费卡等”修改为“财物”。2023年修订时增加了括号中的“券”。这里的“财物”主要包括货币、物品和财产性利益。财产性利益包括可以折算成货币的物质利益，如房屋装修、债务免除等，以及需要支付货币的其他利益，如会员服务、旅游等。“礼尚往来”，是指在礼节上讲究有来有往，换句话说就是你对我怎么样，我也对你怎么样。不能只来不往，或来与往之间分量不对等，存在明显或较大差距。一般来说，一个单位的同事都来自五湖四海，逢年过节都会回家乡探亲访友，有时会带些家乡的土特产给同事，如果该土特产价值较小，且不影响自己及对方正常履行职权，而且自己有时也给予对方土特产等小礼物，属于同事之间相互分享美食，增进情谊，那么这些土特产基本上算作正常礼尚往来的范畴。“明显超出正常礼尚往来”，主要是指明显超出当地经济发展、生活水平、风俗习惯、个人经济能力以及一般的、正常的礼节性的有来有往。本条第一款与受贿罪的界限根据2016年4月18日最高人民法院、最高人民检察院《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十三条第二款规定，“国家工作人员索取、收受具有上下级关系的下属或者具有行政管理关系的被管理人员的财物价值三万元以上，可能影响职权行使的，视为承诺为他人谋取利益”，即如果收受的具有上下级关系的下属或者具有行政管理关系的被管理人员的财物价值达到三万元，则可能认定为受贿，适用总则中纪法衔接条款处理。第九十八条向从事公务的人员及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡（券）和有价证券、股权、其他金融产品等财物，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予...
