把主题教育贯穿组织工作全过程4月3日，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话，强调：“这次主题教育要牢牢把握‘学思想、强党性、重实践、建新功’的总要求。”组织部门作为管党治党的重要职责部门，要明确时代目标、锚定时代坐标，把主题教育贯穿组织工作全过程，为各项事业高质量发展提供坚强组织保证。“学思想”，坚定理想信念。思想先行，行动才能跟进；信念坚定，步伐才能稳健。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，通过党委（党组）中心组学习、夜读研讨、组工讲坛等形式，深入学习习近平总书记关于党的建设和组织工作的重要理念和重大实践，在全面学习上下功夫。要组织实施党的创新理论学习教育计划，打造一批必修课、精品课和优质课，通过举办培训班、学习班等多种形式，开展分层次、全覆盖的轮训培训扎实做好理论武装工作。要健全学习成果检验考评机制，引导干部在述中反思、在讲中巩固，弘扬理论联系实际优良学风，做到学思用贯通、知信行统一。“强党性”，推进政治建设。党性修养是终身修养，政治能力是第一能力。要以政治建设为统领，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，严明政治纪律和政治规矩，坚持从严治部，力求在自身建设中树立正确政治导向、产生良好政治影响、形成积极政治效果。要以政治历练为重点，加强干部的政治忠诚教育和党性教育，充分发挥党校（行政学院）“大熔炉”作用，推动干部牢牢掌握马克思主义立场观点方法，永葆忠诚、干净、担当的政治本色。要以政治监督为保障，常态化开展政治体检，加强平时考核管理，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等制度，不断提高党内政治生活质量。“重实践”，锤炼过硬本领。实践出真知，斗争长才干。要全面增强干部素质能力，做好专题业务培训安排，有计划地让干部在改革发展稳定一线、重大任务前沿、艰苦复杂环境、关键吃劲岗位中壮筋骨、长才干，在经风雨见世面中增强“八项本领”、提高“七种能力”。要培养选拔优秀年轻干部，绘制精准画像，结合能力特点，通过岗位锻炼、交流轮岗、挂职跟岗等措施进行精准培养，坚持到一线实践锻炼、在一线考察识别、从一线提拔重用。要做好干部储备跟踪调研，立足全局、谋划在前，分析配备情况着眼近期可提拔重用人选，关注长期队伍建设需要，统筹年龄结构、性别比例等要素，抓好后继有人这个根本大计。“建新功”，激励担当作为。新时代呼唤新作为，新征程犹需新担当。要增强“想担当”的自觉，引导干部牢记“三个务必”，树立正确的权力观、政绩观、事业观，带动干部以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。要激发“愿担当”的动力，树立实干为要的鲜明导向，深化蹲点调研、一线考核，用好考核评价“指挥棒”，对躺平者亮剑、对摆烂者出拳，让吃苦者吃香、让有为者有位，推动“能上能下”同频共振。要保护“敢担当”的闯劲，健全干部担当作为的激励和保护机制，严格落实“三个区分开来”，为敢于善于斗争、敢于担当作为、敢抓善管不怕得罪人的干部撑腰鼓劲。
