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青年干部要立足岗位,甘于奉献.docxVIP专享VIP免费原创

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青年干部要立足岗位,甘于奉献“青年是国家的未来、民族的希望”,青年干部作为党和国家事业发展的生力军,在新时代新征程里,更要立足岗位干好每一项工作,做一名甘于奉献的青年干部。一是要爱岗敬业、勇于担当。强烈的责任感、事业心,是做好工作的前提。有了责任感、事业心,自身的潜能就会得到充分发挥,工作上就会有思路、有办法,思考问题就能主动地进行深入分析、超前思维,解决问题就能锲而不舍、百折不挠,就能不断开拓工作新局面。要有“一日不为,三日不安”的危机意识和责任意识,始终保持强烈的事业心,不辞辛劳、扎实苦干,真正做到在其位、谋其政,思其职、尽其责,成其事、建其功,以良好优异的工作业绩向党和人民交上一份合格的答卷。二是要脚踏实地、真抓实干。“空谈误国,实干兴邦”。脚踏实地、真抓实干是一种优良的作风,一种严谨的态度,也是一种科学的方法。青年干部要站稳脚跟,创一番业绩,赢得群众和组织的认可,就必须脚踏实地、真抓实干。要坚持实事求是,做事情、想问题一切从实际出发,尊重客观、尊重规律、尊重民意,既尽力而为,又量力而行;要勤勉敬业、埋头苦干,决不能心浮气躁、好高骛远,更不能浮于表面、浅尝辄止;要从小事做起,在一点一滴中积累,在一言一行中培养,坚决防止做而不深、做而不细、做而不实的问题。只有这样,人生的理想才会扎根现实的土壤,才会结出丰硕的果实。三是要攻坚克难、勇于创新。“艰难困苦,玉汝于成”。古往今来凡成大事者,无不经过社会实践的历练和艰苦环境的考验。如何对待困难和矛盾,这是对青年干部意志品格和实际能力的检验。所以一定要有吃苦精神,牢记“一分耕耘一分收获”“付出才有回报”,视逆境为熔炉,把磨难当动力;一定要有创新精神,把丰富的知识和工作的激情转化为解决问题的办法和化解矛盾的能力。面对困难,要有“当仁不让、舍我其谁”的勇气,把克服困难作为历练人生的机遇;面对挑战,要有“狭路相逢勇者胜”的气势,把应对挑战作为磨炼意志的手段;面对失败,要有“不达目标誓不罢休”的毅力,把战胜失败作为通向胜利的途径,真正做到遇到困难不后退,遇到挫折不气馁,遇到压力不动摇,努力在攻坚克难中磨炼意志品格、提高思想境界、增强能力才干、成就一番事业。(张倩)

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