职场上如何与同事相处？注意这7个原则，可以少吃亏你是不是平时想说啥就说啥？有没试过和人聊天，把天给聊死了？别人都接不上话，氛围尴尬的你自己也不知道说什么，最后还要把人得罪了。一入职场深似海，很多职场人容易犯交浅言深的错误。假如你想在职场中顺风顺水同事间相处与交流就要注意以下这些原则了。不能想说啥就说啥，有些问题你需注意，说话分寸一定要把握好，别等到吃了亏再后悔。1、公、私事要分明不论你与同事的关系多好，在职场上千万不可把你们的私交和公事混为一谈，否则你会使自己处境十分尴尬。永远不要高估你与任何人的关系，同事间的友谊常常会面临各种各样的挑战，防人之心不可无。目前没矛盾，是利益冲突不够大。职场是集体利益高于一切的地方。职场中首要任务是做好自己的工作，凡事以工作第一，公私分明、先公后私，你才能站得更稳。2、不涉及私隐日常在办公室，你话太少不行，人家会觉得你孤僻，不合群。话多了也容易让别人误解，觉得你八卦令人讨厌。同事之间在一起天南海北都可以聊，但是讲话一定要有分寸。关系再好，都不要涉及私隐。自己的隐私不要告诉别人，即使是同事自己告诉你他的隐私，你在发表意见的时候也要三思而后行。这是保护自己，也是保护你和同事间的情谊。3、背后不说坏话大多数人或多或少都在背后议论过别人，只是所说的有好话也有坏话。要清楚，你背后夸人，会被人喜欢，你背后说人坏话则令人生厌，也不受人待见。同事之间经常会出现一些磕磕碰碰，俗话讲得好，冤家宜解不宜结。不管同事怎样惹怒你，或者你们之间有什么样的矛盾，总之得饶人处且饶人，多一句不如少一句。哪怕自己被同事气糊涂了，也不要多说一句坏话，凡事换位思考、谦让一点，在职场才能顺风顺水。4、冲突时按原则工作中与同事冲突难以避免。当因公产生冲突，不能太玻璃心，要稳定情绪，就事论事。千万不能因为感情问题做出了有违原则的事情。落人口舌，落人把柄，会给自己日后工作添堵。按规则错了就要马上认错，弱了就被挨打吧，这样能快速帮助你在问题中找到解决方法，也能掌握主动权。5、功利前保持平常心职场中许多同事平时一团和气，然而遇到利益之争时都表现出当“利”不让。常见的职场功利争夺，往往还伴随着背后互相谗言、嫉妒心发作、说风凉话。这样既不光明正大，也不利己利人，还要让自己处于负能量的环境当中保持一颗平常心来对待升职、加薪、功与利，你会更自在。6、有借有还不占便宜同事之间若有借钱、借物或赠礼等往来，备忘录记上，提醒自己及时归还。应一清二楚，有借有还，不占人便宜切忌马虎，避免造成误会。向同事借钱、借物，应主动写下借条，及时归还。若所借钱或物不能及时归还，应每隔一段时间向对方说明一下情况。在物质利益方面无论是有意或者无意地占对方的便宜，都会在对方的心理上引起不快，从而降低自己在对方心目中的人格。7、AA制同事之间经济上的往来较多，工作之余经常会有聚会、郊游、烧烤、蹦迪、泡吧等等，最好的经费处理方法就是采用AA制。AA制在紧急上大家没有负担，都承受得起，也可以避免有些同事斤斤计较而伤了和气。
