x市“1244”改革思路深入实施县域共青团基层组织改革——县域共青团基层组织改革工作经验材料范文2023年以来，团x市委不断深化认识，以县域共青团基层组织改革为契机，探索“1244”改革工作思路，深入推进改革工作。一、以做好党的青年工作为总遵循始终将习近平总书记关于青年工作的重要论述作为共青团工作的根本依据和遵循，将党的青年工作放在治国理政的重要位置，深刻认识党的青年工作的地位作用、目标任务、职责使命、实践要求。通过深化“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”“学习二十大、争做好队员”等主题教育，强化青年之家、少先队校外实践基地阵地建设，优化“x青年”微信公众号等教育平台等措施，强化对全市青少年的思想政治引领，回应“新时代培养什么样的青年、怎样培养青年，建设什么样的共青团、怎样建设共青团”等重大课题。二、立足两个基本点一是围绕中心、服务青年。将为青少年群体做好服务作为开展好青少年工作的重要标准，创建青年“青春有约爱在•xx”交友品牌，创建“创”在x青年创业服务平台，创建青年友好街区、社区、场馆及xx青年友好馆x个；认真落实希望工程相关资助项目，2023年希望工程“幻方1+1”项目资助x名女学生，共计x万元，其他资助有序开展中，积极对接各方资源为全市青少年群体捐资捐物、提供学习机会等。二是凝聚青年、干事创业。坚持榜样带动，引导青年建功，评定市级青年文明岗x家，推选全国维护青少年权益岗单位x家，获2022年度省级优秀共青团员x名，获2022年度省级优秀少先队员x名，省级优秀少先队辅导员x名，省级优秀少先队集体（大队）x名，省级优秀少先队集体（中队）x名；评选2023年度全市优秀共青团员x名，优秀团干x名，“五四红旗”团委x个，“五四红旗团支部”x个；推动全市x个村（社区）成立青年突击队，招募青年突击队员x余名，出动志愿者x余人次，开展志愿服务x余次；深入推进春晖行动，带动全市各乡镇（街道）建立新时代春晖社x个，组织成立x市大学生春晖服务社，现有大学生社员x余人，开展相关志愿服务x余次，辐射群众x余人次。三、实施四项提升计划一是党政重视程度持续加大。积极主动向市委汇报工作，2022年市委常委会听取团市委工作情况汇报（含其他专项汇报）5次，市委分管领导经常性指导团市委工作，市委主要领导定期听取团市委工作情况汇报。二是团干部人数持续增加。改革后，编制增加到x人，在岗率100%。三是资金筹措力度持续增强。各项资金筹措呈现多元化，既有财政拨款、上级支持，更有社会捐助、部门扶持及项目匹配等，筹措资金量增加到x余万元，资金增加x倍多，筹措的物资比例成倍增长。四是组织动员力度持续深化。深入拓展组织动员方式，既有线下会议动员、入户动员，也有线上微信群、QQ群、微信公众号等方式进行动员，动员的力度和速度进一步增加，响应速度加快，人数增加。四、探索四条经验做法一是深化团干部选拔任用机制。强化统筹协调，积极向市委、团州委推荐团干部人选，2022年10月成功向市委、团州委推选x名政治素质强、工作能力突出的非公企业人才兼任团市委副书记；下级团组织出现团委书记空缺时，均能在一周内明确团委工作负责人，确保团委工作不断档、不断线。二是强化组织领导。改革实施以来，团市委加强向市委主要领导、市委分管领导请示汇报力度，加强与其他部门的对接协调，得到全市各级领导的关心，2023年以来市委主要领导批示团市委工作x次，向市委分管领导汇报工作x余次，市委分管领导出席共青团有关会议、活动x次；青年发展规划、青年发展型城市等工作被纳入全市高质量考核，市教育局全面加强与团市委协同配合，成功召开x第一次少代会，出资帮助举办团委、少先队干部培训班；乡镇（街道）、市直学校党组织定期研究共青团工作，形成全市上下重视共青团工作及青年工作的良好局面和浓厚氛围；全市团干部紧紧围绕改革要求，始终围绕党政中心大局，贡献青春力量。三是多元化设置团组织。按照“青年在哪里，团组织就建在哪里”的原则，在各个领域各条战线建立团组织，团组织覆盖率实现逐年增长，全市x个村（社区）建立团组织，建立“两新”领域团组织x个，建立区域联建团组织x个，全市共设立...
