在XX国企新任职中层干部廉政谈话会上的讲话提纲同志们：首先祝贺大家走上新的管理岗位，希望你们不要辜负公司的厚望，在新的管理岗位上作出更大的成绩。下面我代表公司给大家在走上新的管理岗位后在党风廉政建设和廉洁自律方面需要注意的问题提几点要求，这也是省集团公司选拔干部的要求，与大家共勉。一、当一名政治过硬的中层干部在座的每一位中层干部，尤其是党员干部，要时刻牢记自己的第一身份是共产党员，党员必须姓“党”，牢记自己姓“粤”姓“国”，身负重任，在工作中要始终保持政治定力，不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动，大是大非面前站稳政治立场，要明白什么能做什么不能做，始终坚持将政治建设摆在首位，时刻牢记初心使命，自觉做政治上的明白人、清醒人、带头人。二、当一名业务精湛的中层干部当前集团公司正面临改革发展的关键时期，各位中层干部要勤奋好学适应变化，大家走上新的管理岗位，要善于学习，善于积累，进一步调整自己的知识结构、拓宽自己的工作思路，提高自身的综合素质和能力，适应新形势下自己肩负的工作。特别是刚走上管理岗位的干部更要加强学习，要不断增强大局意识、战略意识，不要只盯着自己的“一亩三分地”，要精于谋划，善于统筹，自觉在大局下思考和行动。三、当一名作风优良的中层干部领导干部要时刻将自己的作风摆在首位，时刻注意自身工作、生活、学习等方面的作风建设，绷紧作风建设这根弦，该遵守的严格遵守不该做的坚决不做，不踩红线、不越雷池。不仅要管好自己，还要管好自己的职工，知道职工在想什么、干什么，看工作是否尽职尽责，作风是否扎实，定期分析问题解决问题。坚持“严”字当头，不断强化队伍的“红线意识”，筑牢“底线思维”。四、当一名清正廉洁的中层干部在座的每一位中层干部，要清醒认识到作为一名管理干部的责任更加重大了，要认真履行本部门党风廉政建设第一责任人的职责，加强对员工的教育、监督和管理，把可能出现的漏洞及时堵住。在工作、生活始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，严格按照廉洁规定有关要求来约束自己的一言一行，过好权力使用关、人情交往交、家属子女关和自我约束关。我讲完了，谢谢大家。
