2024年度党建工作考核方案为进一步推动全面从严治党各项任务落实落细，强化基层党组织书记抓党建政治责任，根据《省直机关工委、部门党组（党委）、机关党委和机关党支部抓机关党建责任清单》有关规定，按照《X党支部书记抓党建述职评议考核实施办法（试行）》有关规定，现就做好2024年度机关党建考核有关事宜，制定如下方案。一、总体目标突出深入学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届三中全会精神，认真贯彻总书记关于党的建设的重要思想，以及总书记视察江苏重要讲话和重要指示精神，全面贯彻落实党中央和省委关于机关党建工作的部署要求，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代组织路线，压实机关党建政治责任，统筹推进机关党的政治、思想、组织、纪律、作风、制度建设，着力增强基层党组织的政治功能和组织功能，持续促进党建和业务深度融合，围绕中心大局创建模范机关，引领带动X各项事业高质量发展。二、考核对象X机关各级党组织：包括机关党委和机关各党支部。三、考核时间12月开始，1月底前结束。四、考核重点主要包括以下六个方面的考核重点：（一）政治建设方面：把党的政治建设作为根本性建设，突出加强党的领导，树牢政治机关意识，强化思想政治引领，深化理想信念教育、对党忠诚教育、政治纪律教育、形势政策教育，引导党员干部忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以实际行动走好“第一方阵”、当好“三个表率”、创建模范机关。加强意识形态教育，旗帜鲜明同错误观点、言论、行为作斗争，坚决落实X工作责任制，确保主流舆论政治方向、舆论导向、价值取向。（二）思想建设方面：突出以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，用好“X学习”制度、“五X动”机制，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及二十届三中全会精神，跟进学习总书记视察江苏重要讲话和重要指示精神，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、凝心铸魂，切实推进学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育常态化长效化。纵深入推进“X”行动，立足部门、岗位实际引导党员干部抓学习促提升、抓执行促落实、抓效能促发展。（三）组织建设方面：以强化政治功能和组织功能、建强基层组织体系为重点，着力推动三会一课、主题党日、谈心谈话等组织生活制度落实，抓实党费收缴、台账记录、评先选优、关心关爱等党员日常教育管理监督，强化制度执行、问题整改、难题破解，加强班子建设，理顺工作机制，深入创品牌、建特色、促融合，不断以党支部建设标准化引领标兵处室建设，全面打造建强过硬的党组织战斗堡垒等情况。（四）正风肃纪方面：严格落实党中央重大决策部署，深化开展党纪学习教育，突出逐章逐句学习《摘编》《条例》，落实深入自学、交流研讨、警示教育、专题党课各项任务，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，推动党纪学习教育常态化长效化。认真落实党风廉政建设责任制、民主集中制，坚持“三不”一体推进，常态化精准化推进政治监督，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，加强法治教育、廉洁教育、警示教育和先进典型教育，积极构建廉洁文化。落实基层减负要求，积极为党员干部担当作为、守正创新解压松绑、创造条件。（五）履职尽责方面：立足部门主责主业，支部班子认真落实全面从严治党主体责任，支部书记认真履行第一责任人职责，带头靠实抓机关党建政治责任，带领班子成员履行“一岗双责”，定期研究、检查支部建设工作。注重做好党员干部思想政治工作，征求、听取党员干部意见建议，回应干部职工诉求，向机关党委报告党员干部队伍思想政治动态。大力整治“两张皮”问题，激励担当作为，提升工作质效。（六）服务中心大局方面。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，落实党的二十届三中全会重大部署要求，全面贯彻新发展理念，全面培育和发展新质生产力，认真完成X安排的各项X工作任务，助力提升X力X力X力X力X力。落实“双报到”、办实事解难题制度要求，积极参与创建模范机关、文明单位、标兵处室、创安创稳等各项工作实践，不断把党的政治、组织优势转化为推进深化改革、推...
