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市委组织部部长赖雄伟:深学细照笃行铸魂补钙强身——学习七一重要讲话系列.docxVIP专享VIP免费

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市委组织部部长赖雄伟:深学细照笃行铸魂补钙强身——学习七一重要讲话系列赖雄伟习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上强调,中国共产党团结带领中国人民又踏上了实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。总书记的讲话鼓舞人心、催人奋进,也吹响了继续推进新时代党的建设新的伟大工程的号角。组织部门作为管党治党的重要职能部门,更应以高度的政治自觉和强烈的责任担当,把讲话精神内化于心、外化于行,不断从党的百年奋斗历程中汲取前进力量,在新征程中彰显组织路线服务政治路线的优势与实效。在推动理论武装走深走实中强化政治建设。组织部门是政治机关,讲政治是第一位的要求。要坚持政治建设为首,把学习宣传贯彻总书记“七一”重要讲话精神作为当前党史学习教育的核心内容,作为当前理论武装的重中之重。要引导各级党组织制定专门学习方案、学习计划,通过党委理论中心组学习,专题读书班等多种方式,深入开展专题学习、专题研讨。要充分发挥百岁老兵陈训杨先进事迹的感染作用,深挖细掘汪家团山寺、毛主席旧居等本土红色教育资源,切实将“七一”重要讲话精神与党史学习教育深度融合。要紧贴基层实际,利用“高安道情+”“应急广播+”“高安采茶戏+”等方式,以群众喜闻乐见的形式,宣传总书记重要讲话的重大现实意义和深远历史意义,宣传伟大建党精神,宣传“九个必须”的丰富内涵,真正让讲话精神学习宣传火在内心,热在基层,让党员干部普遍接受深刻的党性洗礼和补钙铸魂。在推动干部队伍担当作为中提升政治素质。我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。组织部门担负着选人用人重任,要坚持把政治过硬摆在首位,强化政治素质把关,确保选出来的干部政治上信得过、靠得住、能放心。要延伸政治素质考察触角,进社区、上楼宇,着重了解干部“八小时之外”表现情况,注重深入重大项目推进、乡村振兴、生态环保等重点工作中了解干部担当作为情况,常态化对干部的忠诚度、干净度、担当度进行分析研判,切实把干部的理想信念、境界情怀考出来、辨清楚。要以分类建立干部政治素质档案为抓手,考准考实干部政治素质。围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面政治素质考察内容,设置建立档案、量化分级、反馈核定、分析研判、结果运用五个操作环节,采取个人对照自查、单位纪实核查、急难险重筛查、综合考核考查、选拔任用审查五种考察办法,对干部政治素质进行全方位“扫描”。按照党政正职(含二级单位正职)、党政副职、党外干部、一般干部和村(社区)党组织书记五种类型,分类建立干部政治素质电子档案,划分层级定位,确保精准识别干部。目前,全市3278名干部已全部建立政治素质电子档案,录入干部信息库。在推动组织建设全面过硬中突出政治功能。党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。百年来,我们党始终重视组织体系建设,不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,把党员组织起来、把群众动员起来,为实现党的奋斗目标不懈努力。要牢固树立大抓基层的鲜明导向,推动全市369个村(社区)基层党建“三化”建设提质增效,制定村(社区)党群服务中心管理办法,持续督促抓好党群服务中心和幸福食堂、卫生所等便民服务综合体管理使用,管好用好基层政务综合受理平台,督促干部下楼集中办公、一站式办理、一次性办结,全面增强村(社区)党组织凝聚力、战斗力。要深入推进抓党建促乡村振兴,巩固拓展脱贫攻坚成果,做好新一轮驻村第一书记和工作队员选派工作,确保选得优、下得去、融得进、干得好。在汪家团山、八景礼港两个“红色名村”的基础上,按照建强红色阵地,丰富乡村文化,盘活红色资源,强化党性教育,讲好红色故事,坚定理想信念的思路,扎实推进“红色名村”建设,建强基层党组织,筑牢坚强战斗堡垒。

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