科学理念打造“科学组工”一年一度的组织工作务虚会非常重要，也非常必要。在同志们的全力配合和共同努力下，本次为期一天半的务虚会开地非常精彩、非常紧凑、非常成功。同志们的发言可以概括成两个字——精彩；部长们的点评也可以概括成两个字——精辟。我听了之后，收获颇多、启发很大。根据会议安排，我讲以下七个方面的问题，与大家共勉。第一个问题：关于务虚会我们为什么要开务虚会，开务虚会要达到一个什么效果，这是大家必须要思考的。参加今天务虚会的是部机关全体科长、各县市区的组织部长，再加上市委组织部的全体部领导。要开好务虚会，首先要明确务虚会的主要任务，主要是以下几个方面的内容：一是清点“果子”。知道我们一年都做了什么，做到心中有数。二是交流“果子”。分析一年来我们工作有哪些需要坚持和发扬的做法，查找工作中还有哪些做得不够、需要加以改进的地方。三是理清思路。让我们知道今后该怎么做。四是提出任务。明确新的一年要做什么。我的务虚会，名为“虚”，实为“实”，有虚有实，虚实结合，开得很成功。今后我们要继续坚持这一好的做法，一年可以开两次，年中一次小规模的，年末一次大规模的。第二个问题：关于“十件大事”和“十个创新项目”评比今年的务虚会，我们增加了一项内容，就是评选2012年全市组织工作十件大事和2012年全市组织工作十大创新项目。做这件事有两个原因，那就是“总结评比回头看，心中有数比着干”。这个“双十”评比，应该说评出了欣慰，凝聚了汗水，彰显了智慧。回望一年的工作，2012年到底做了些什么，知道有哪些值得总结，值得记录的。我们2012年的工作就是一部纪录片，十件大事和十个创新项目就是两张“照片”，我们通过评比，把这两张“照片”定格下来。看了“照片”之后还是比较欣慰的，说明过去一年我们还是做了一些事。过去的一年，在省委组织部和市委的坚强领导和指导下，我们的工作还是卓有成效的，很多工作都凝聚了全市组工干部的智慧和汗水，市委对此是肯定的。十件大事我觉得只要有个八、九件是评得准确，我就认为是成功了；有八、九件评出来的是对我们今后工作能有帮助，就是评对了。我们此次评选的目标就是立足荆门，面向全省，希望我们的十件大事和十个创新项目能够享誉全省，走向全国。但如进行推介。这就要求我们认真处理好做与说的关系，既要认真做，也要善于总结和宣传。我认为要对这十件大事和十个创新项目大力进行宣传，积极向市委、向省委组织部进行汇报，要通过各级宣传媒体进行宣传推介，这同时也是接受大家的检验，让大家对我们的评选结果做出评价。同时，大家也要考虑，今年评上了的，明年怎么办？不思进取是难以立足的。这次的评比，既要评出实效、评得欣慰，又要评出“一身汗”，评出压力和动力。宗旨，我们这次评比不搞照顾和平衡，只尊重结果和事实。今年评出来的大多数都是2012年做得好的工作，还有的是近几年积淀下来的好的工作方法和经验。今年是35个候选项目，明年还有没这么多项目可以参加？这就倒逼我们明年重新做，认真做。第三个问题：盘点2012年组织工作总结2012年全市组织工作，可以用两句话概括：“五个之路”有收获，“五个不够”是差距。2012年的工作同志们都做了总结，部长们也都做了点评。应该说，过去的一年是践诺的一年，是赛跑的一年，是成长的一年，是付出的一年，也是收获的一年。我们收获了“双十”（十件大事和十个创新项目），也收获了一年的艰辛。概括起来，一年来，我们走过“五个之路”：一是创新之路。创新是我们组织工作的组织建设年工作，先后创造出“五个先行”、“五个100”等多个荆门党建品牌；全面开展2011年度全市领导班子和领导干部综合考评，探索实行了第三方考评、积分制管理等新方法；大力实施年轻干部成长工程，积极推进干部人事制度改革，不断优化干部流程管理，切实提高了选人用人工作公信度；开展全市组织工作十件大事和十个创新项目的评比活动，等等，都体现出全市组织工作在2012年走的是创新之路，结出了创新的硕果。二是基层之路。“脚下有多少泥土，胸中就有多少真情”。服务基层是我们的重要任务。今年以来，全市各级组织部门坚持基层...
