2021年党支部书记轮训工作总结基层党组织书记轮训，是基层党组织建设的重要任务，是持续建设高素质基层党组织带头人队伍的有效途径。XXX公司党委根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》有关规定和《XXX基层党建工作质量提升三年行动计划》相关要求，对XXX“固本强基工程”进行细致部署，多措并举推进党支部书记轮训工作，切实增强党支部书记的政治意识和组织观念，提升党支部书记服务员工群众能力和履行岗位职责本领。一、基本情况XXX公司于X年X月重新独立运行，在全面完成公司下达的“XXX”模式改革任务后，现有机关党委X个（下设党群、生产、经营X个党支部）、基层党支部X个（含X个专业化中心大队党支部、X个一线生产单位党支部）。其中，XXX、XXX两个XXX党支部在XXX境内；XXX、XXX、XXX、XXX等四个XXX和XXX党支部在XXX境内；XXX党支部在XXX境内；其余党支部在XXX办公。共配备机关党委书X人、机关党委副书记X人，党支部书记X人、党支部副书记X人。二、工作作法（一）高度重视，系统安排轮训工作XXX党委高度重视党支部书记轮训工作，在年初编制的“党委工作要点”中，明确了“加强对党支部书记和党务工作人员的培训，确保党支部书记和党务人员每年至少参加1次集中培训，新任党支部书记在半年内完成任职培训”。同时，决定通过“以改代训、以会代训、以考代训”等途径，切实提升党支部书记履职能力，促进基层党建工作水平提升。（二）紧跟改革，迅速开展集中培训X年X月，XXX将厂内专业化中心大队由X个压缩至X个，同步撤销和新成立党支部，并对部分干部进行调整。党委组织部及时推进党组织委员会委员调整，并于X月X至X日，组织各党支部书记和党务工作人员，开展了党务干部集中培训。1.制定培训方案。党委副书记带领业务人员制订培训方案，从培训对象、培训内容、课程设计、培训时间、培训方式等方面深入探讨、逐项落实，确保内容符合实际、贴近需求。培训内容包括XJP新时代中国特色社会主义思想学习解读、中国共产党xx、大庆精神铁人精神学习解读、党支部工作实务、党风廉政建设和反腐败工作及加强意识形态管理工作等。2.保证活动实效。按照疫情防控要求，集中培训采取网络直播授课形式进行。党委副书记在开班式上强调了培训的重要意义和纪律要求。党委组织部业务人员每天晚上通过网络平台组织对当天课程进行考试，以加深理解消化所学知识。培训结束后，组织参训人员上报培训心得体会强化培训效果。3.活动主要特点。一是培训虽然时间短、强度高，但内容丰富、形式多样、实用性强，突出了理论重点。二是参训人员克服了工学矛盾，认真学习、全心投入，在不同程度上学有所成、学有所获，达到了锤炼党性、增强素质、提升能力的目的为进一步提高党务工作水平、推动党支部工作再上台阶打下了基础。三是参训人员遵守培训纪律，结业考试合格率达100％。（三）以改代训，推进培训成果转化XXX党委第X巡察组于X年X月至X月，对XXX党委进行了巡察，并于X年X月反馈了巡察意见。在推进巡察反馈问题整改过程中，www.gongwentang.com网整理各党支部书记担任本单位（部门）整改工作小组组长，充分运用培训所学知识，牵头组织召开专题会议，认真学习研究反馈意见，深刻剖析问题产生根源，逐条对照制定整改措施，做到即知即改、立行立改，真改实改、全面整改，将培训成果有效转化为了整改规范的工作实践。（四）以会代训，推进工作规范开展从X年X月开始，XXX党委每季度召开一次党群工作例会，在部署工作的同时，安排各基层党支部轮流上台分享经验做法，促使各党支部书记把学习由“被动”变为“主动”，在“学中讲、讲中学”，互相学习借鉴启发。同时分公司党委每月下发“党支部政治理论学习指导意见”和“党群工作指导”，促使各党支部书记明确月度工作重点规范党支部日常工作开展。（五）以考代训，推进常态学习提升充分依托“XXX”App和党建信息化平台2.0，组织党支部书记学习党建业务知识和经验做法，参加“党支部书记应知应会知识测试”及其他专题活动答题，通过以考促学、以考代训，提高各党支部书记学习提升的积极性。三、存在问题XXX大部分党支部书记由生产技术干部转型而来，非科班...
