深化“五星”支部创建绘就美丽宜居新画卷焦寨社区共有3个自然村，8个居民小组，743户，2989人，耕地面积417亩，社区“两委”班子7人，交叉任职3人。2022年，村成立五个创建专班，坚持台账式管理、项目化推进，圆满地完成了各项创建任务，被省委组织部授予了“五星党支部”。一、锚定“五个同步提升”，打造过硬党支部一是党建工作与“头雁”作用发挥同步提升。“雁飞千里靠头雁”，党支部书记始终把提素质，强本领作为履职关键，特别是在“五星”支部创建工作中打破常规，学习新理论，探索新途径。坚持讲担当，作表率，带领焦寨广大党员群众撸起袖子加油干，奋力开创“五星耀焦寨、星星连民心”的新局面。二是党建工作与班子作用发挥同步提升。实行“一清单一承诺双报告”制度，制定班子成员职二责清单，做出个人年度履职承诺，在每月支委会、每季度党员大会上分别报告上次党支部决议执行情况和年度承诺履行情况。推行“委员包组”机制，严格落实居民小组百分考核制度每月评比，工作行不行，积分来排名。对工作不力，责任心不强，考核末位的组长、包组干部在主题党日会议上表态发言。三是党建工作与党员队伍建设同步提升。坚持用好“一编三定”工作法、坚持无职党员联户和义务值班制度，科学设定岗位，让无职党员“有职”，让无职党员“领岗知所责，在岗有所为”，进一步激发无职党员队伍“微能量”。同时，围绕优化农村党员队伍结构，将党员发展向退伍军人、致富能手、大中专毕业生等重点对象倾斜，今年培养3名35岁以下入党积极分子，其中2名为致富能手，1名为毕业的大学生。四是党建工作与推动组织生活同步提升。将传承红色基因作为“三会一课”鲜明特色，先后组织党员到红色基地，通过现场教学、情景教学、体验教学等各种形式，让:组织生活更具吸引力。在“三会一课”中引导党员围绕“五星”支部创建建言献策。通过微信群组织“微讨论”、开讲“微党课”，线上线下互联互动。五是党建工作与阵地建设同步提升。在党群服务中心，改建40多平方米的“五星”支部创建工作室（党员风采活动室），展示党支部历年来所取得的各项荣誉、社区优秀党员风采以及“五星”支部创建相关资料。二、找准强社富民支点，撬动产业发展新“杠杆”围绕“产业兴、焦寨行”，深挖社区发展潜力，始终把壮大集体经济的着力点放在产业发展上，社区以“信用村”建设助力社区群众创业兴业，以技能培训进社区助推劳动就业，以绑定龙头企业促进闲散劳动力增收。由焦寨社区集体经济合作社，出资成立了禹州市裕民劳务服务有限公司，与锦利建筑公司和神龙发制品有限公司进行“双绑”，依托社区项目优势，主要开展建筑工程施工、劳务服务、劳务分包、房屋场地租赁等业务，实现了年集体经济经营收入40多万元。焦寨社区在产业发展的示范带动下，形成了个人创业能力强，家庭致富能力强，社区产业发展兴旺的良好局面。三、着力在“宜”上下功夫，打好生态宜居“四张牌”着力在“宜”字上做文章、下功夫，打好“控、改、增、变”四张牌，以优美环境带动社区其他领域共同发展。一是“控”。重点围绕村容村貌提升这一关键性内容，以整治农村人居环境为抓手，完善了“四级”环境卫生管理制度，成立了八支环境卫生志愿服务队，加大统筹推进力度。二是“改”。统筹安排村庄布局，突出乡村优势特色，推行实用性村庄规划设计，打造焦寨社区孝善文化一条街、“五星”支部创建主题一条街、健康知识宣传一条街。三是“增”。大力实施绿化行动，充分利用公共休闲场地、乡村道路、房前屋后等区域，加强村庄绿化、庭院绿化、通道绿化，对荒芜宅基地实行一宅变四园，因地制宜，分别建成了游园、花园、果园、菜园，初步建成了春有花、夏有荫、秋有果、冬有景的生态宜居美丽社区。四是“变”。引导广大居民积极参与乡村环境整治和保护，改变原有的生活习惯，养成爱护环境、讲究卫生的新风尚，社区先后有200多户评上“五美示范庭院”，社区居民争当“五美示范庭院”的氛围更加浓厚，现在焦寨社区的人居环境舒适度实现了由表及里、形神兼备的全面提升。四、“党建引领+群防群治”，建设平安法治“新焦寨”坚持党建引领，深入推进“焦寨街坊”...
