2022年行政执法工作报告一、2022年行政执法工作统计数据及成效（一）行政执法数据统计情况2022年，共实施行政执法行为797件次。其中，行政处罚8件，行政检查789次。行政处罚立案8件，结案8件，结案率100%。罚没金额9.6万元。（二）行政执法培训情况2022年，我局一是积极组织执法人员参加由省局举办的普遍服务和市场监管工作培训、机要通信监管业务培训、普遍服务监管业务培训、执法能力培训等。通过一系列业务培训，积极提升执法人员在日常工作中的能力与水平，提高行政执法的实操能力和办案质量。二是利用“如法网”网络学法考法平台，组织干部职工进行日常法治学习，2022年国家工作人员学法考试参考率和合格率均为100%。三是不断加强专业执法队伍建设，我局共有在编在岗公务员11人，11人通过国家局组织的行政执法资格考试，3人通过市司法局组织的行政执法资格考试。执法队伍专业化水平不断提高。四是开展了“宪法进机关”主题当日活动。2022年12月，我局党支部结合“一课一片一实践”开展“宪法进机关”主题党日活动，集中学习宪法知识。活动中，局党组成员、副局长围绕“学习贯彻党的二十大精神推动全面贯彻实施宪法”主题给全局干部上了一堂微党课，主要从宪法的制定和修订过程、宪法条款等内容进行了详细解读，强化大家严格规范公正文明执法的历练。组织全局干部观看了宪法宣传片，并开展了宪法知识现场抢答，加强知识补充和巩固学习效果。“宪法进机关”活动进一步弘扬了宪法精神，树立了宪法权威，进一步增强了党员干部的宪法意识，（三）行政执法制度落实情况行政执法“三项制度”落实情况。一是行政执法公示制度落实情况。严格执行行政执法信息公开工作的要求，按照“谁执法谁公示”的原则，及时通过我局官网向社会公开行政执法基本信息、结果信息，强化社会对违法、执法行为的监督。2022年公示行政处罚8件。二是行政执法全过程记录制度落实情况。全年装卷归档行政处罚8件。其中有音像记录8件。三是重大行政执法决定法制审核制度落实情况。根据我局2021年制定的《重大行政执法决定法制审核目录清单》，共有1项属于重大行政执法决定集体讨论范围。我局目前共有法制审核人员2名，全部取得法律职业资格。2022年共有8件案件经法制审核，通过8件，不予通过0件。（四）提升行政执法质量建设法治营商环境专项行动情况2022年我局严格规范涉企行政执法检查行为，严格落实行政执法“双随机、一公开”监管，无吃拿卡要、违规执法、选择性执法现象。全年以政务公开推动简政放权，做到权力公开透明、群众明白办事。一是完善行政执法责任制。为规范行政执法、明确法律责任、提高执法水平，我局将法律、法规、规章赋予的行政执法职权分解到具体执法机构和执法岗位，明确职责、权限和责任，建立行之有效的监督机制，做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。二是规范行政处罚裁量权。为切实保护行政相对人的合法权益，我局建立重大执法法制审核制度，2万元以上的处罚和责令停业整顿等案件，须经案件委员会集体讨论通过。细化、量化行政裁量标准，规范裁量范围，种类、幅度，缩小办案人员自由裁量范围。三是规范行政执法程序。我局执法人员在执法过程中均遵守执法公开、程序合法、执法人员合法等原则，做到亮证执法、秉公执法、文明执法、依法执法、准确执法，规范程序合法，严格执行收支两条线的规定，杜绝了截留、挪用等违法违纪行为的发生。截至目前，我局没一起要求行政复议、引起行政诉讼案件。（五）行政执法体制改革情况2022年，为压实工作责任，我局切实加强对法治政府建设工作的领导。一方面是成立推进法治政府建设工作领导小组。党组书记、局长唐卫国任组长，党组成员、副局长杨海许、党组成员、市场监管科科长欧阳玉斌同任副组长，办公室主任唐宇红、普遍服务（机要通信）科科长杨依沅、市场监管科副科长唐雪为组员，下设领导小组办公室，由杨海许同志任办公室主任。另一方面是局党组及时召开党组会议，专题研究部署法治政府建设相关工作，不断加强局党组对法治政府建设工作的领导，提高执法人员的思想政治素质和业务工作能力。结合工作实际，将法治政府建设工作纳入年度重...
