一、履职情况（一）加强党的政治建设，坚决做到“两个维护”一是牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是坚持用好民主集中制。召开党工委会、党政联席会方式进行民主决策。三是坚持抓实主题教育制度化常态化。严格执行“三会一课”、主题党日活动，组织中心组学习xxx次，深入推进“不忘初心、牢记使命”、“两学一做”常态化制度化。四是认真落实意识形态工作责任制度。（二）提高政治站位，履行党建主体责任街道成立以来主持召党工委会xxx次，专题研究部署党建工作xxx次，主持xxx次党委中心组理论学习，中心组扩大会x次，专题研讨x次。（三）强化党建引领，推动基层治理1.加强党对基层工作的领导，研究抓党建促脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作xxx次，所有干部职工与贫困户继续形成结对帮扶任务。x个村（社区）党组织书记均落实党组织书记县级备案管理。为全街道第一书记、驻村干部、同步小康工作队员购买xxx万元人身意外伤害保险，落实每年x次体检。经常性开展谈心谈话，时刻关心关注思想动态、及时解决存在问题。2.优化组织设置。分别在x个村（社区）推行“党建+积分”管理模式，实行党员志愿者服务和结对帮扶机制及安置点开展最美老婆婆、最美儿媳、最清洁户、最美自愿者、每月开展评比活动。3.配齐配强“两委”班子，在搬迁点成立金穗社区、银穗社区支部委员会，配齐社区干部xxx名。按时发放各村（社区）报酬，正职每月xxx元，副职每月xxx元，村民小组长xxx元。按月如期缴纳村干部养老保险，参加城镇企业职工养老保险的村干部人数占比是xx%。4.大力发展村集体经济。在x个村（社区）成立党支部领办村集体经济股份合作社和农民专业合作社，理事长由党组织书记担任，共计xxxx户xxxxx人加入合作社，其中贫困户xxx户xxxx人。街道成立合作社专班，不定期进行党支部领办合作社业务知识进行培训和指导，街道集体经济xx.xx万元。5.积极发展党员，共发展党员xxx名，预备党员xxx名，入党积极分子xxx名，发展对象xxx名。开展党员集中教育培训x班次x天共计培训xxx人，利用“党课开奖拉”活动，各级党组织书记上党课，所有党员得到锻炼，思想得到提升。6.做好换届准备工作，坚持一月一研判，每月主持召开党工委会听取汇报，做好村（社区）后备人选筛查工作，现有xx名后备干部。7.抓实城市党建。做到社会网格化管理全覆盖，街道成立党群服务中心，社区设立党群服务站。建立七家湾街道城市基层党建工作联席会议制度及社区党建工作联席会议制度，街道xx家成员单位参加，社区共xx家成员单位参加。成立街道“大工委”及x个社区“大党委”，开展共建共治共享工作，与驻区单位签订协议xx份，xx家驻区单位在职党员到社区报到服务。8.推进党支部标准化建设，研究部署x次，xx个党支部通过县级验收。建立党支部联系点xx个，到联系点x次，帮助解决党员发展不规范等问题；对本地本部门本单位党支部建设工作进行分析研判x次。按照“党建带团建，共建促发展”思路，组织开展志愿服务活动，推动妇女培训就业、关爱留守儿童和空巢老人等弱势群体。成立了老年人故事班和党员及退伍军人支援服务队，丰富社区生活，做好搬迁群众服务工作。9.坚持党管干部、党管人才原则。街道成立以来共计考察x名村（社区）主任助理，全面参与完成脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接相关工作、人口普查、，疫情防控、地质灾害等工作。（四）强化党风廉政建设，密切联系群众一是强化压力传导。切实增强落实党风廉政建设主体责任的政治自觉，督促班子成员自觉履行“一岗双责”。认真贯彻落实党内法规制度，规范机关党组织设置，督促有关支部增补配备委员、完善机构，确保监督责任履行到位。二是强化纪律规矩教育引导。积极开展“警示教育”活动，党内法规，加强正反典型比较教育，认真学习领会党的政治、组织、廉洁、群众、工作和生活六大纪律。二、存在问题和原因分析1.党员干部队伍理论水平不够强，规范化管理水平有待提高。2.各领域、各支部之间党建工作开展不平衡，存在机关党支部与社区党支部、村党支部，特别是非公党支部之发展差异大。3.由于单位业务繁忙，仍不同程度上存在“重业务、轻党建”现象，抓责...
