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2022年度企业领导干部述职报告.docxVIP专享VIP免费

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2022年度企业领导干部述职报告我现为**公司总经理助理兼采购部部长。按照工作分工,我主要负责采购管理工作,具体工作为:***等项。按照述职要求,就2022年工作完成情况作一汇报。一、主要绩效指标及工作任务完成情况过去的一年,既有新冠疫情客观环境的压力,也有水路旱情自然气候的考验,这对采购管理工作提出了更高更严的要求,可以说挑战多、困难大,方方面面的矛盾压力都不小。在*及公司党支部的正确领导下,我们立足现状实际、积极发挥优势、坚持挖潜增效、注重开源节流,圆满高效完成了采购任务,既保证了采购任务量,又提升了采购效益比,实现了年度预期目标。具体主要完成了以下几个方面工作:一是依托优势资源。充分依托*集采平台及*公司生产经营优势,与星甸矿、横山矿及全椒马塘湖源头矿山达成直接合作,且低于市场价格进行供货,并且基于自主物流优势,增强保供能力的同时降低采购成本,砂石料接收价格低于滁州周边商混站5-10元/吨。二是强化挖潜增效。通过前期对江砂替代材料石粉使用效果的跟踪,节约采购成本约15-25元/吨,严格控制江砂采购量,增加石粉进厂量,并安排专人实时跟进全椒马塘湖及星甸矿石粉日生产量及运输情况,及时与生产技术部加强沟通、交流,从而实现采购和生产成本的双重降低。三是主动应变破局。针对疫情期间滁州周边与外部交通道路均设有疫情管控卡口,增加材料运输难度,造成砂石粉料库存严重不足;紧急调整保供方案,并安排专人及时跟进疫情管控实时动态,确保高速出口及省界卡口来料有人接,到站及时卸货,全面掌握滁州周边各种原材料信息,保证各站点正常生产需求,未发生一例因材料问题导致混凝土断供事件。针对滁州中联水泥骨料线减量减产、设备停机及天气等原因导致砂石料产出严重不足,为更好应对这一问题,我部及时调整保供方案,以全椒马塘湖矿山砂石料填补这一缺口,并安排专人对接,全程跟踪。二、学习发展及作风情况主要是三个方面:一是学思践悟,着力强化履职担当的能力水平。坚持通过集中学习研讨和自主学习相结合的方式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻党的二十大精神,认真领会总书记关于国企改革的重要指示精神,全面学习各级会议安排传达的工作文件和通报案例,不断提升自身理论素养;坚定理想信念,巩固深化党史学习教育成果,坚持通过学习促进自警自励,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,进一步落实讲政治、顾大局、守纪律的工作要求,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到了“两个维护”。二是筑牢防线,着力强化廉洁律己的党性修养。模范履行好自己的党内职责、工作职责,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好,一切以公司和员工利益为出发点,严格执行中央八项规定和廉洁纪律准则等规定要求,严格落实党中央、新天山水泥及*党风廉政建设责任要求,把廉政建设融入生活工作中,时刻警醒自己、不触红线,自觉抵制“四风”,不存在利用职权谋取私利等问题。严格执行重大问题、重要工作请示报告和外出报备制度,如实报告个人事项,带头遵守廉政承诺,自觉接受各级党组织、党员和干部群众的监督。三是敢于担当,严格履行“一岗双责”的政治要求。始终把作风建设摆在突出位置,严格履行“一岗双责”,根据工作分工及时研究、部署、指导、检查和报告分管范围内的党风廉政工作,加强对分管工作的管理和监督,及时进行谈心谈话、工作约谈、提醒告诫,管好自己的“责任田”,引导大家始终牢固树立“廉洁自律无小事”的观念,越是在采购部门越是要谨慎、越是在关键岗位约束要自律的思想意识,帮助大家树立正确的世界观、价值观和人生观。今年以来,先后与与相关人员廉政谈话*次。三、存在不足及改进措施总的感到,在各级领导的关心指导下,在各位同事的大力支持下,今年的采购工作取得了一定成效,但距离上级的要求,还有提升的空间。一个,比如,沟通协调还可以进一步优化,由于分工不同、沟通不及时,导致中间环节衔接不上。在与兄弟部门的沟通方面还需要强化,如何更好地满足采购需求,促成采购任务的保质保量完成,还需要进一步强化部门有效沟通和资源共享。对于这方面的问...

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