“助力安全生产工会在行动”总结根据厂工会“助力安全生产工会在行动”活动方案，综合管理队分工会建立以“讲安全政策、查身边隐患、改查摆问题、立制度规范、强素质能力”为主要内容的闭环式工作体系，精心策划，部署开展深化工会助力安全生产专项行动。一、加强宣传营造安全生产氛围分工会加强队内职工思想教育引领工作，通过“线上+线下”多维度宣讲企业形式任务，加强安全政策宣传工作。活动开展以来，开展安全警示教育2次，集中观看驾驶员安全教育宣传片2次，开展基地消防演练1次，切实增强安全生产的紧迫感和危机感，全面营造安全教育宣传氛围。充分发挥工会劳动保护作用，联合一线劳模先进、班组长，对车辆、基地开展大检查，截止目前共开展业务专项检查3次，日常检查30余次，排查治理隐患90余项，申请驾驶员安全行驶里程奖励共计6200元，并对发现的问题及整改解决，消除安全隐患。协调做好基地后勤服务工作，及时与基地管理中心等部门进行沟通协调，重点抓好三个基地食堂和宿舍管理工作。召开基地管理对接会2次，伙委会3次，基地综合检查3次，征集职工餐厅满意度调查2次，定期对外包人员进行业务和HSSE培训，通过一系列举措，确保伙食质量职工满意和住宿安全整洁舒适。及时宣传地方防疫措施，做好基地防疫工作，在9月底疫情期间，及时联系封控区的员工，送去生活物资，并通过电话等方式引导员工积极调整心态正确面对疫情。二、活动多样化助力安全生产促稳定一是开展劳动竞赛，根据《综合管理队队“113”组合式劳动竞赛活动方案》，每月进行班组、个人评比，下一步将继续按照《综合管理队“113”组合式劳动竞赛活动方案》内容开展劳动竞赛相关工作二是将“送清凉”和“走基层访万家”活动有效结合，利用谈心谈话的方式，慰问劳模先进、班组骨干等，并将慰问品送到每一位员工手中，特别是退职人员，分工会亲自将慰问品送至家中，并问询近期生活情况，及时帮助解决困难。探望生病住院职工2次，慰问亲人去世职工2次。三是在国庆等大型节日组织职工业余文化生活，为职工送去真切关怀和慰问，增加队伍凝聚力。配合厂工会完成“喜迎二十大”文艺汇演节目的筹备组织工作，及节日慰问品的拉运及发放工作。下一步，我分工会将继续坚持围绕中心服务大局，在安全生产、职业健康等方面继续做深、做实、做细，切实保障职工的身心健康，充分调动职工参与企业安全生产积极性，持续发挥工会监督作用，以良好的安全生产形势促进采油厂全年生产经营任务的圆满完成。2022年11月16日
